架梁分公司举办精细化管理和岗位技能知识竞赛活动

11月9日，架梁分公司党支部、工会及团支部联合组织举办精细化管理和岗位职业技能知识竞赛活动，促进公司和工程项目精细化管理工作，加强和促进公司党建思想政治工，保证目标任务完成。

架梁公司党支部按照公司党委深入开展“三争一保”（争当改革先锋，争做管理能手，争创一流业绩，保证各项工作任务目标完成）主题实践活动要求，积极开展“三争一保”活动，强化精细化管理，争做管理能手。

此次竞赛活动采取答题和抢答方式进行，答题内容以精细化管理办法、工程项目绩效考核指导意见、施工项目投标评审管理指导意见、“一定编两定额”、施工作业指导书、作业层经济实体建设指导意见等一系列管理文件和制度、大型机械设备和周转料配置方案决策，物资计划、采购、验收、发放管理，周转材料管理，经济活动分析，责任成本计价和项目竣工结算等多方面管理业务流程，以及运架设备安全操作规程、职业技能专业知识为主。

全体干部职工认真答题，踊跃抢答，场面气氛热烈，裁判客观公正。答题结束后，评出了一、二、三等奖。

通过此次活动既增长了知识，又增强了企业的凝聚力和向心力，为深入开展“三争一保”活动起到了有利的推动作用，对即将进行的西外环高速上跨津山铁路架梁工作胜利完成增强了信心。(张卫华）

图为答题现场